Geribildirim verirken, bir eleştiri yaparken kullanılan “Sandviç Tekniği” veya “Hamburger Tekniği” olarak bilinen yöntem, geri bildirimin daha etkili ve yapıcı olmasını sağlamak için kullanılır. Bu teknik, üç ana bileşenden oluşur ve şu şekilde uygulanır:

ÖRNEK

1. Pozitif Başlangıç (Ekmek Dilimi 1): “Odanı çok güzel topladığını fark ettim. Gerçekten harika iş çıkarmışsın!”
2. Gelişime Açık Alan (Et/İçerik): “Ama oyuncaklarını toplarken bazılarını dolaba koymamışsın. Bir dahaki sefere onları da dolaba koyarsan odan daha düzenli olur.”
3. Pozitif Kapanış (Ekmek Dilimi 2): “Genel olarak, odanı temiz tutma konusunda çok iyi gidiyorsun. Bu küçük değişiklikle odan çok daha güzel olacak!”

ÖRNEK

1. Pozitif Başlangıç (Ekmek Dilimi 1): “Gerçekten çok güzel bir oyuncak seçmişsin. Oyun oynamayı ne kadar çok sevdiğini biliyorum.”
2. Gelişime Açık Alan (Et/İçerik): “Ancak şu anda bu oyuncağı almak için bütçemiz yeterli değil. Bu yüzden şimdi alamayız.”
3. Pozitif Kapanış (Ekmek Dilimi 2): “Belki doğum gününde ya da başka bir özel günde bu oyuncağı alabiliriz. Senin için başka bir şey yapabileceğimiz bir şey var mı?”

ÖRNEK

1. Pozitif Başlangıç (Ekmek Dilimi 1): “Ödevlerini zamanında yapman gerçekten çok güzel. Disiplinli çalışmanı takdir ediyorum.”
2. Gelişime Açık Alan (Et/İçerik): “Ancak, bazen acele ettiğin için küçük hatalar yapıyorsun. Ödevini bitirdikten sonra bir kez daha gözden geçirmen iyi olur.”
3. Pozitif Kapanış (Ekmek Dilimi 2): “Genel olarak, çalışkan ve sorumluluk sahibi bir öğrencisin. Bu küçük hataları da düzelttiğinde çok daha başarılı olacaksın!”

ÖRNEK

1. Pozitif Başlangıç (Ekmek Dilimi 1): “Bilgisayar oyunlarında ne kadar yetenekli olduğunu görüyorum ve bu konuda gerçekten çok başarılısın.”
2. Gelişime Açık Alan (Et/İçerik): “Ancak şu anda yeni bir oyun almak için uygun bir zaman değil. Önce mevcut oyunlarla biraz daha zaman geçirmelisin.”
3. Pozitif Kapanış (Ekmek Dilimi 2): “Eğer bu oyunları bitirdiğinde hala yeni bir oyun almak istersen, o zaman tekrar düşünebiliriz. Başka bir şey yapmak ister misin?”

ÖRNEK

1. Pozitif Başlangıç (Ekmek Dilimi 1): “Geçen projede gösterdiğin liderlik becerilerini çok beğendim. Ekibi iyi yönettin ve herkesin fikrini dinledin.”
2. Gelişime Açık Alan (Et/İçerik): “Ancak, bazen zaman yönetiminde zorluklar yaşadığını fark ettim. Proje takvimine biraz daha dikkat edersen işlerin daha sorunsuz ilerler.”
3. Pozitif Kapanış (Ekmek Dilimi 2): “Genel olarak, liderlik ve işbirliği konularında çok iyisin. Zaman yönetimine de dikkat edersen daha da başarılı olacaksın.”

ÖRNEK

1. Pozitif Başlangıç (Ekmek Dilimi 1): “Arkadaşlarınla vakit geçirmeni ve sosyal olmanı gerçekten takdir ediyorum. Bu senin için önemli.”
2. Gelişime Açık Alan (Et/İçerik): “Ancak bu hafta sonu geç saatlere kadar dışarıda kalmanı istemiyorum çünkü sınav haftasına hazırlanman gerekiyor.”
3. Pozitif Kapanış (Ekmek Dilimi 2): “Sınavlardan sonra arkadaşlarınla geç saatlere kadar dışarıda kalabileceğin bir gün planlayabiliriz. Bu hafta sonu, birlikte başka bir şey yapabiliriz mi?”

Bu teknik, geri bildirimin dengeli ve yapıcı olmasını sağlar, böylece kişi kendini savunma pozisyonuna düşmeden gelişime açık hale gelir.
Bu teknikle, çocuğa veya gence “hayır” demek, onun isteklerini ve duygularını anladığınızı gösterirken, neden “hayır” dediğinizi de açıklar ve sonunda olumlu bir notla bitirerek durumu daha kabul edilebilir hale getirir.